カテゴリー: 正社員日記

正社員日記26「会社に残る率は上司に左右されるはガチ」 09/9/5より

えーすいません。

というわけで、会社を辞める事に決めました。

うーん、ここに来るまでに結構色々考えたんですけどね、何日も。
人にも相談しました。たくさん。

それで、残りたい理由ってのと、残りたくない理由ってのを列挙してった結果
人に話すたびに「あ、これは無理だな」と。
「残っても痛い思いするだけだな」と。

正社員日記26「会社に残る率は上司に左右されるはガチ」 09/9/5
正社員日記25「会社ヤバイのにワクワクしてきたぞ！」 09/08/31
正社員日記23「ついに試用期間終了・・・しない？何故？」 09/8/18

とかで前向きなことさんざ言ってきたくせにいきなりそれかよ！って思った人！
うん、すいません。
俺は「会社に居る間は悪口言わない」「言うときは辞める時」って決めてたので。
出来る限り良い方向に解釈しようとがんばりました。

ま、詳しくは正社員日記23「ついに試用期間終了・・・しない？何故？」 09/8/18
を見てくれればってとこですが、

おさらいしますと、8/18に「試用期間延長を言い渡される。嫌なら首」。
そしてそれを「聞いてないんですけど了承します」と俺。
「9/18までに結果だせなきゃクビ」ってさらに言われる。現在に至る。

で、現時点での残りたい理由や去りたい理由というのを列挙したいと思います。

◆残りたい理由
・営業経験が中途半端。できれば3年、最低1年はいて、実力つけたかった。
　営業の流れやコツを身につけたかった
・営業の経歴も中途半端。1年未満と1年以上では天と地の差が。
・上司の実力がマジぱねえ。色々教わりたい。
・家が近い（電車いらないLV）

◆去りたい理由
・「試用期間延長」
　色々考えたけど、やはり踏み越えてはならない一線。
　だって最初に言ってないし。お金絡むとこだぜ。
　しかも延長だけど、最初MAX3ヶ月って聞いたが
　今の調子だと、ほぼ確実に半年、下手するとそれ以上いく。
　忠誠心が一瞬で0からマイナス値になった上、色んなところに影響が。
　しかも「すまんな」という風ではなく「雇ってやってる」という態度。
・「サビ残しまくり」
　ま、これは営業ならどこもそうだけど。でもどんだけやっても経営者から勧めてはいけないのです。
　あくまで「自主的に残ってる」ならいいので。
　まあ要するに、暗に残れといわれたり、早く来いと言われたり。
　当然残ってたり早く来たことに対し、褒められたりはしないね。
　ちなみに俺は大体平均的に1時間ぐらい前には会社にきて、数時間残って帰ってます。
　1時間前にきたら「2時間前にこないの？」みたいにいわれたけど。
・「給料がヤバイ」
　基本給15万。社会保険・年金なし。
　本来会社が払ってくれるはずのそれらを自分で負担すると、手取りは12万ほど。
　正直都会で暮らしてける金額ではない。これも3ヶ月だけなら我慢できたけどね。
　ついでにいうと、8月の労働時間を時給換算したら、都内の最低賃金下回ってた。
・「周りの条件がありえない」
　ケース１．俺と同期の同僚。「基本給0．売り上げでたときに歩合給のみで支払い」
　と提案される
　ケース２．俺の上司。入社二ヶ月で「年収100万減らして良い？」と提案される
　いやいや、いくら2人が実家住まいで金がなくても一応暮らしてけるからといって・・・
　俺のケース以上に誠意がないというか、ありえない提案でしょうそれは。
　つか違法だろ前者。
　こういうとこからも、俺が誠意尽くしても正社員の道は相当遠いなと伺えます。
・「会社がヤバイ」
　給料遅延が発生。総額100万ほどの遅延。
　100万のストックもないって会社としてまずくない？
・「社長が信用できん」
　まあこれが全てですね。結論としては。
　○事象１．技術の新入社員が事故起こしたとき、社長の最初の一言が「使えねえ」
　　　労災払わなきゃいけないからだそうで。ないわ。
　　　多分俺が病欠や事故にあっても言いそうだ。当たり前ですが周りはドン引きでした。
　○事象２．慢性的パワハラ。普通に俺や同僚に対し
　　「お前ら首にして女の子でも入れたほうが、受注とれるんじゃない？」
　　などというのを振ってくる。何度も。面白いジョークっすね。ﾊﾊﾊ。
　○事象３．いう事コロコロ変わる。ありえないLVで。
　　　会社の方針が変わりまくって上司が振り回されて
　　　本当に可哀想です。変わるだけならまだしも変えたことを
　　　覚えてないので「こうしろといったろ」。言ってません。
　　　なお、つい最近、セミナーを会社で開く機会があるのですが
　　　「3日前になって」「自分(社長)が講師の予定だったけどお前らがやって」と押し付け。
　　　なお、普通はセミナーというのは、3ヶ月前には内容決めて、
　　　2ヶ月前には告知が終わってて、1ヶ月前には参加者も確定してるものです。
　　　社長が講師としてしゃべる前提で人誘ってるんですけど・・・？
　　　そういうのが非常に多数。
　　　既存顧客に対しても余り誠意が無い対応するので、先行き大丈夫かなあと。
　○事象４．これら上記に改善の見込みがない。多分ですけど、
　　　本人は「部下の意見を取り入れる器も広く親しくて優しい社長」だと思ってると思います。
　　　本人自分でいってたし。
　　　上司が38℃の熱だして病院で点滴打ってから会社きたことあるんですが、
　　　その時社長は飲み会提案し、その上司にも、上司が病気で辛いから
　　　無理いうてんのに、2杯飲ませ、挙句に上司が辛くて帰るっていったら
　　　「無理してつきあわなくていいのに」。
　　　……いやいや。あと人の意見募集しますが、普通に意見返すと怒ります。
　　　まさにワンマン。俺が法ってとこでしょうか。



ま、こんなとこですか。いやあ、辞めると決めるまでは
良いところだけ見てくつもりだったし、実際そうしてきたつもりですが、
まあ辞めると決めたので普通に列挙します。


9/18までに成果も出てないしね。そもそも、入社したときに俺たちが未経験だと知っていれて
「今までの新人で最速のヤツでも結果出るまで6ヶ月かかった。
　まあお前らがそんなに早くやれるとは思わないけど」とか最初ゆーてたんですが
会社が傾きかけてるのか、余裕がなくなってきたのか、4ヶ月目終わるまでに
受注案件取らないとクビみたいに言われましたので。
で、今そこまでの結果はでてないので。
会社の基幹系のシステム売ってるので、普通に初回アポから受注まで3ヶ月は
普通かかる商品なんで今からじゃどうせ間に合わないしね。半年以上かかるのもざらだし。

まあ放っておいてもクビになる率高いですが
どうしたい？といわれてもクビにしてくれという覚悟です
クビにしてくれというといっても、出来る限り会社に言わせて会社都合にしたいですが。
まああっちは逆に俺に言わせたいと思うので、そこの綱引きがどうなるかは微妙ですね。


正直、営業自体には慣れてきて一人で動けるようになった直後だったので
口惜しい部分もありますが・・・・本当に口惜しいのですが・・・・
それも考慮して無理だと判断しました。
「これ以上残っても、耐えられないという思いが増えることはあっても減ることはない」と。
「その耐えられなくて発狂とかが、次の1ヶ月以内にくる可能性は低くない」と。
勉強は次の会社でもできるさ！職はなくなってもまた探すさ！
前に比べりゃ全然マシよ！

それに、やるだけはやったしね。会社で自分なりに全力を尽くした自信はあります。
だから胸張って辞めれます。

それにblogでも嫌なら逃げろゆーてるのに、嫌なことに我慢するのが人生だ！なんて
結論いまさら振りかざしたくないしね。
まー後悔するかもしれませんが、そのときは皆さん、俺の行く末をみて、
逆のほうでも選んでみてください。我実証の先駆者とならん。
辞めたら常に暗い未来が待ってるなんて誰が決めたさ！


明日明後日実際に話し合うと思いますが、こんだけ書いておいて、
あっちがいきなり手のひら返すとかで「やっぱり残ることになりましたー」ってなったら
それはそれで困るなｗ


追記：今日訪問した会社の営業の人が凄い人だった。感激した。
商談しにいったが、ぶっちゃけ雑談2時間ぐらいしてた。その人もニート経験者で、
ビジネスは何でもかんでも、会社という枠を超えてノウハウや顧客を教えあって
つながりをもちたいらしい。それが全員幸せになれるじゃんて。
だから、その人は相手の肩書きによらず、情報やノウハウを教えまくってます。
俺もペーペーだけど、営業のコツとか色々教えてもらいまくりました。商談にいったのにｗ
土曜日はその会社が無料公開してるビジネスセミナーあるらしいんで行って来ようかと思います。
ここいって、勉強はどこでも出来るって改めて思いました。
会社っていう立場の中で出きればもっとよかったけど、何、次もきっとあります。
その人とは、多分次の会社でも俺はつながりを持とうとするでしょう。
そして、教えてもらった分を返そうとするでしょう。その人は、
そういう風に会社も全て繋がっていけると信じてるようです。


正社員日記28「退職しました！」 へ続く

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正社員日記25「会社ヤバイのにワクワクしてきたぞ！」 09/08/31の続きです

いやあ・・・前の日記はテンション高いときに書いたから、
こういうややブラックがちな条件でもずっと前向きなのかと
思われたかもしれませんが
「全く」そういうことはなく
3日ぐらい前までは、かなり会社辞めるほうにメーターが振り切ってました。
表向きには普通でしたけどね。割り切ったというかそんな感じ。

今までは、会社＞＞＞自分でもいいかなと思ってたのが
会社＝自分になり、自分＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞会社ぐらいになる感じで。
だってさあ、最初の条件と違うし、それをすまなそうにいうならまだしもさ、
「この条件でも雇ってやる」みたいに恩着せがましくいわれたら
そりゃあやる気だって失くすぜ。

でも、今日はもっと会社で頑張ろうかなと思いました。

でも、今日なんか話人づてにきいたら、社長は社長で
「こういう不況じゃなけりゃ、本当は出来る限り切りたくない」ともらしてたそーです。
それきいて、それならもうしばらく会社のために
頑張ってもいーかなとあっさり思ったりしました。

現金ﾀﾞﾅｰ俺。

でもって分かりやすいなー

まあなんだかんだゆーて俺も、中々人に必要とされた経験も浅いですからね。
コロッといくわけです。
まあ最初から言えとは思いますけど。言い方一つで本当変わるのにね。


でもね、まだあります。これだけではプラスマイナス0ぐらいで。良くて。
本当の理由は、別の課の上司の存在です。年下ですけどね。
上司Bさんとでも呼びましょうか。

今日もね、訪問があったんですよ。新規のお客さんに。
で、そこにうちの商品を紹介したんですが、まあ「今は買う時期じゃない」みたいな反応で。
でも、そこには本当は需要があったんじゃないか？って思ってて、
上手くすれば売れた気がする・・・・でもその上手くすればが分からん、みたいなのを
話したんですね。

そしたら、Bさんが色々レクチャーしてくれたんです。
Bさん曰く「売り込むな。お客様の事調べなすぎ。
高いところから商談は始めろ。想像力が大事。
うちの商品は、お客様にとって
「あれば便利だけど必須じゃない」タイプの商品だから
お客様の中に「必要だ！」という意識を芽生えさせなきゃいけない。
課題があっても気づいてないから。普通のお客さんは」と

Bさん「ツールの機能とか、今何使ってるかとか、そういう話はしたら負け。
お客さんは儲けたいの。そのために今どういう感じなの？何が必要なの？何しなきゃいけないの？
今それをするために足りてないものあるんじゃないの？それどうやって解決するの？
こうしたら解決できるんじゃないんですか？こうしましょうよ。これ必要ですよね？と。
気づかせてあげるの。
そういう根本の話をするの。と。ツールは最後だよ」と

もーね。目からうろこ。しかもね、そういう話ってお客様の仕事の形態とか知らないと
出来ないわけで、どうやってそれわかるんですかと聞いたら
Bさん「相手の会社のHP見るのは当然。後他社で同業界のヤツとか。
　採用ページとか。一日の業務の流れとか書いてあるでしょ？
　リクナビとか。どういうお仕事だって書いてあるでしょ？
　そこ調べて、どういう風に仕事してんだな、じゃあここで困ってるんじゃないかとか
　最低3つぐらいは仮説と、こうしたらいいですよと事前に答え用意していくよ。
　勿論違う場合もあるけど、そういうのがあれば、間違ってたっていうことで
　また覚えやすいわけ。なんも調べずにいって事情聞いても、覚えないよ。
　それじゃ経験にならないよ。
　俺はそういうの繰り返してるから、経験で大体のはすぐ想像つくけど
　最初はそうやってきたよ。残業もたくさんしたけど、ほとんどそれとかだよ」と。

で、「うちのはお客さんの課題解決する営業なんだから、お客様の事情は
　　常に調べてないとダメだし、想像してないとダメ。
　　相手は社長とかなんだから、知識無いなと思われたら終わり。
　　営業はなめられたら負け。
　　舐められないってのはお客さんの事知ってますよってこと」
と。

で、今回の場合だったら具体的にはこういうね、俺ならねってのをさらに仮のプレゼンを
してくれたわけです。

いやあ・・・尊敬した。ガチで。マジで。

Bさん、26で俺より年下なんですけどね・・・。どうでもいい。本当に凄い。
仮プレゼンなんて、俺はその商品の欠点も知ってるのに、思わず下さい！って
言いそうになったもの。
これあれば儲かるじゃん、みたいな。

この事件があったから、これはちょっと残らないと損だなあと。
正直、もっとこの上司の下で学びたい。
ガチでBさんから教わることは金払ってでも聞く価値あるだろと。
そう感じましたね。

つか人をここまで尊敬したのは人生始めてかも。
本当にね、別に特別なこと言わないんですよ。誰でもいえることです。
そんなに難しいこと言ってないし。そこまで細やかな観察眼とかも必要としてない。
Bさんじゃなきゃってのは無い。でも、言われないと気づかない。
言われてから気づく。推理小説の探偵のようだ。

人生で初めてかもしれん。こういう、敬いたいと思ったのはね。
今まで他の会社でも、社長とかみても家族でもそれを感じたことは一切なかった。

まあ、そーゆーても9/18が運命の日で、正直会社自体の傾きが半端なくよろしくないので
マジでクビでもおかしくないというか、実際に受注とってこないとっていうLVなんですけどね。
後2週間でどこまで出来るかねー。

しかし、タイトルで書いたとおり、
辞めたくなった理由も、続けたい理由も、上司によるものでした。
勤続するしないは
「直属の上司との関係で決まる」ってのはガチだね。
うちは小さいから社長ゆーても直属上司に近いしね。

「まず、ルールを破れ」 は正しかったね。いい本です。

頑張るって言葉、余り好きでもないですが、頑張りますか。

正社員日記27「よし、会社辞めようへ続く。あれ？ｗ

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正社員日記24「上司に、心の底から負けたと思った」 09/08/25
の続き。

さて「試用期間3ヶ月っていったけど延長するかも。
不服ならクビにするかもしないかもいやするけど」

みたいに2週間前に言われた俺ですが、その後も一生懸命働いています。
頑張ってるなあ俺。
すっごいテンション下がった時期もあったけどね。
でもそれでも会社の始業に1時間前にきて、2、3時間は残業して帰る感じです。

まー残業代はでませんが、自分の中ではメリットを感じてやってることなのでいいです。
そんでですね、今日、重大な出来事がありました。

そう、給料日です。

しかし、その前に、社長のお声が。

「給料遅れるかもしれないけど、了承してくれる？」

会社ヤバイフラグｷﾀ━(ﾟ∀ﾟ)━!
いやー・・・。俺の給料って15万しかないんですが。
それが遅れるってやばいんじゃないんでしょうか。
お客さんの支払いが遅れてるということですが、そういう問題じゃないと思います。

でもまあ、だからどうということはないですけども。
そもそも会社関係なく今は辞めざるをえないかどーかというピンチっぽいところであり、
結局のところ俺は受注目指して頑張るだけです。
元々全開に近いので会社がヤバくなろうがそんなに変わりません。


そんでですね、でも今日はいいことがありました。

やっと、自分個人の、ノートPCが与えられて、データを色々いじっていい許可をもらえたんです！
ヤッター！

これで自由に営業活動ができる！既存より新規重視でいいって言われたしな。
営業としてソフトのプレゼンやらなきゃいけないのに、そのプレゼンをやれるノートPCを
今まで人の借り物でやってたっていう。
当然仕込みデータとかもないし、操作かって不十分にしか触ってないし
だから理解度も低いし、不満たらたらだったっていう。
車屋なのにその店の車を何一つ乗ったことがないみたいな感じですよ。
しかしついに乗車権を手に入れました。

自分の特性として、与えられる権限に比例して元気になるというのがあります。
まあ自分ができる範囲でですけど。
「ここまでは勝手にやっていいよ」っていうのがあやふやだとすっごく、
物凄くやりにくいです。というか動けない。
ここがはっきりしてると超動きやすい。

3年前のバイト(遠い記憶です）でも似たような感じでした。
そこそこ業務覚える＆権限がはっきりしたらいきなり覚醒した感で動けたので。

なんすかね「迷い」は人から最もエネルギーを奪うね。
奪うというのとも違うかな。
最も、無為に散らせるね。

どんなに意思があって、どんなに願望があっても、迷いがある状況では全く動けません。
自分に対する疑心暗鬼で。
これニートのとき強く感じたけど、皆さんもそうじゃないかなとか思います。


会社が若干ヤバイ感じがしますが、これが仕事してなかったらですよ、
ニートで5年半以上の無職のままきてたわけです。
たとえ今無職になろうが、その状況と比べれば全然マシです。

他の人も職探してて、今がどんだけきつい環境でも関係ありません。
自分にとっての最大(といっても70点ぐらい)の動きができてれば、それで十分です。
どうせそれ以上は望んだって無理なんですから。
一歩一歩進んでいきますよー。


正社員日記26「会社に残る率は上司に左右されるはガチ」 へ続く。


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正社員日記23「ついに試用期間終了・・・しない？何故？」 09/8/18より

前回「試用期間延長！」とのお言葉で、色々会社への忠誠心が
一瞬大幅にダウンしましたが、日がたつに連れてむしろ、
自分の仕事へのスタンスを見つめなおすいい機会だと思うようになり、
結局のところ真面目一本で働いています。

いやあ、まあ社長の気持ちも分かる。いったん営業部0人にして、
6月に2人ペーペーいれて(そのうちの1人が俺)、
7月に2人バリバリの若手エースをいれて、
まだ眼に見える結果でてないものね。

どっちかっていうと、7,8月は社外活動より、社内の営業システムの構築
（これやっとかないと後後苦労しまくるだろってとこの整備や運用取り決め）に
集中してたしね。
まあここ最近は、自分も電話に慣れてきて、そろそろ一人で
説明いけるんじゃねってところで、タイトルの事件は起こりました。

上司が作った機能説明の資料（ちなみに上司は年下ですが）みてたら、
一箇所だけ分からないところがあったんですね。
で、色々商品(ITソフト)触ってみたけど、どうも分からない。

俺「課長が作った資料ですけど、商品説明のここのところが分からないです」
俺「自分でも商品調べてみましたけど分かりませんでした」
　↑調べてから質問したよPR。大事です。ネットと一緒で調べずに聞くのは嫌がられます
課長「本当にみた？ｗ」
俺「見ました。どの機能ですか？この説明」
課長「しょうがない。ここをこうするでしょ？こうするでしょ？で、ここをクリックすると・・・・
　　　　ほら、こういう機能があるんだよ。で、これはPRになるなーと思って書いたｗ」
俺「SUGEEEEE！あれ？全然知らなかった。なんで？教育とか一切うけてないですよね？俺より触ってる時間も教えられたことも全然少ないはずなのに」
課長「だって俺即戦力として呼ばれてるし。
　　　　このソフトの表示されてる場所、全部クリックとかしてみた？
　　　　俺、3日目で全部触ったよｗ」
俺「このソフト、物凄い派生量あるんですけど・・・っていうか、
　　ずっと触ってるとこみたことないですが、どこで？」
課長「家とかで。別に触ってるって一々人に言ったりしないしｗ」
俺「・・・・・・・・・・・・・・・・」

ｗがついてるのは、いつも笑顔の人だからです。爽やか体育会系です。
ま、それはそれとして

すっごい敗北感を感じた・・・・。何故かって、俺、自社のソフト、なんだかんだいって業務に追われて、とても全部は使いこなせなかったんです。知らない部分も多かった。結構多機能なITソフトで、どんぐらいっていうと平気で3桁以上のクリック派生があるので・・・。
でも、やろうと思えば、俺が入社した直後でもできたことだったんですよ。
商品知識が重要だってのは知ってたのに。

能力は足りないし、知らない、分からないことばかりだし、覚えよくないし、
年齢の癖にこんなこともしらねーのかよってことばかりだったけど、
なんだかんだで、仕事に大しては相当に大真面目でやってきたつもりだったけど、
その仕事への姿勢ですら上回られた気がする。
いや、気がするじゃなくて上回れたと感じました。

久々に心の底から尊敬しました。
今までは、どっかで「経験の差だ」とか「同じだけ経験をつめば」とか
「向き不向きの差だ」とか「才能の差だ」ちょっと思ってましたが
（まあ今でもニートと正社員でそんなに差があると思ってませんが）
そういう意味でなく、素直に差を感じましたね。

いや、エースだっただけあるわ。

そして、俺もエースにならないといけないんですよね
いやいや・・・・勉強になります。

正社員日記25「会社ヤバイのにワクワクしてきたぞ！」 09/08/31

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正社員日記22「結果が出た！」 09/08/03

の続きです。いやいや・・・ずいぶん間が空きました。

この間そこそこありました。あれからアポ4、5件取りました。
一旦成功事例掴むと自信とパターンが分かるものですね。
0と1には非常に深い差があると思います。たとえ１が偶然だとしても。

あと社内システム整備とか。会社のシステムが正直ボロボロで、どのお客さんが何をどれだけ買ったのか全然把握できなかったり、その情報を整備するのに時間とられたりしてました。

ま、それはさておきですね……8月を持ちまして、自分が会社に入って

ついに！3ヶ月が経過します。

つまり、試用期間が終わるのです！

さらば15万円のお給料。こんにちは18万円のお給料。
いや、18でもすげー安いんだけど、それは言わない約束。
自分は今は給与より、経験や知識というものを重視していますゆえ。
それにまだ受注とか受けて無いから、営業という視点ならば赤字社員ですし。

しかし、さりとて15万が都会で生きてくのにきついのは事実。
これ基本給だしね。手取りじゃないし。

そして、迎える運命の日！社長から話がきました！
「3ヶ月終わって正社員になるという話だけど・・・・」
おうおう、ついにきましたか！

「正社員の実力がまだ無いと思うから、試用期間1ヶ月延長でいい？」

えっ・・・・？
そんな話、3ヶ月前に聞いて無いんだぜ？

自分が聞いたのは確か「正社員までに試用期間設ける。早ければ1,2ヶ月で正社員だけど、長ければ3ヶ月」とゆーことだったような。いや、別に延長でもいいんですよ？
先に聞いてれば。
もっとも、先に長くて5ヶ月や半年15万円、ときいててやったかどうかは結構微妙ですが。

かといって、今更まだ何も形になってないのに「不服です。辞めます」といいにくいのも現実。最低1年はいて経歴にも実力的にも形を成しておきたいところ。いやあ・・・足元見られまくってるぜ。さすがに最初から試用期間5,6ヶ月で15万だったら入ってないぞ多分。

無論自分にも非はあります。
「労働条件通知書」ってヤツをもらってなかったからね。いや、雇用条件通知書っていう会社からもらったのはあるんだけど、さっきハロワに確認したらそれは全然書いてあることが足り無すぎるみたい。ちゃんとした通知書は、保険から期間から給料や残業・有給にいたるまでしっかり記載してあって判子ももらえるらしい。

無知とは罪やね・・・・。「これはホンモノじゃないよ」ということにすら気づけないのだから。3ヶ月前、これをしっかりもらっていれば、また別の展開があったかもしれません（首になってたかもしれないけどｗまあそれはそれでOKです別に）。

あと、ついでに確認したけど、自分は会社通じて社会保険入ってないっぽい。厚生年金とかね。ここも社会的無知がでました。っていうことは、普通は会社と折半でその保険や年金半々で入るらしいんですが、自分で手続きして全部払わないといけないということです。ちなみに、15万の給与でそれやると手取りは12万、下手すると11万クラスに。東京都でこれは軽く死ねるぜマジで。3ヶ月だけならと思って入ったんだけどなあ・・・・。これはじわりじわりと半年まで行きかねない。さもなくばクビか。

どうも、使える上司が2人入ったので、自分とかいらないんじゃね？と社長が思い始めてるようです。ゆえに強気みたいな。確かに今は戦力じゃないけど、個人的には長くいればいるほど乗算ではなく二乗のように伸びてく自信はあったりするのだが。真面目なので。


いやあ・・・・マジで今回は会社への忠誠心が相当ぐらつきかねないイベントでした。
「営業向いてないんじゃない？」とかいわれるし。俺は向いてると思うからやってるんですが・・・。しかもその向いてない理由というのが、相手の言葉にうなづくからという・・・。良く分かりません。
まあ万一、ここでクビになっても、3ヶ月前よりは確実に進歩してるので構いませんが、出きればやはりもっといたい。そうですね、1～3年は居たいのが本音。そんだけやれば営業で成功するにはどうすべきか、俺はそれがやれるのかっても大体見えてきてると思いますし。

とりあえず、1ヵ月後にまた判定時期が来るらしいので、この1ヶ月はかなり頑張ってみようと思います。


やることはただ一つ！この経験も知識に変えて、次は上手くやる、それだけです！このblogを見てる人は、経験する必要はないですね。「労働条件通知書」のお手本とか、無記入の紙をハローワークなどでもらえるので、それを企業に渡して書いてもらいましょう！
あと、入社時に保険関連はしっかり確認しようぜ！保険のない正社員なんてバイトと変わらんぞ！雇用保険ないと失業手当ももらえないし（これだけは入ってた）。

やるだけやってダメならどうしようもない！
やるだけやる！の最中に、グーたら休日とかが混じっても、それもやむをえない！それを含めて自分の限界なので！

この判断が正しいのかは正直分かりません。辞めて次いったほうがいいのかもしれない。しかし多分だけど、俺の性格からして「一旦辞めたら再エンジンかけるのに普通に数ヶ月以上、下手したら年」かかるので続けてみます。



こんな状況ですが、俺は俺のために、俺の事情を優先して頑張ります。まけねーぜ。

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正社員日記21「結果が出ない・・・・」 09/08/02より

結果がでました！

やったー！初アポきたこれ！
受付を突破して、担当の人にこういう商品で話したいんですけど、つったら「あ～いいよ。じゃいつ会おうか」と余りにもあっさり！

上手くいくときとゆーのはこーゆーもんか。2分で終わったぞ会話。
人生成功するときは苦労は必要ないというのが若干分からんでもないな・・・。

苦節・・・何件だろ。多分・・・200件ぐらい電話かけてるはずだが。0.5％のアポ率とか。マジぱねえ。少なすぎる。でもかなりほっとした。

本当ならねーやっぱ引き合いというか、HPとか口こみとか紹介とかで？あっちから問合せくるような状況が理想だよね。でもそれは加速度ついてからというか。今の段階ではちょっと難しいかなあうちじゃ。なんか方法あると思うんだけどね。楽して儲かるってわけじゃないけど、楽してあっちからどんどんくるようなのが。


でもまあ、とりあえずは結果でてホッとしました！うん、手ごたえ的には連日あがってたからね。いつかくると思ってたというか、思ってたけど待ちきれなかった面があって、昨日はガチで軽く凹んでましたが、ニート時代思い出して、明日からやるぞー！と意気込んだら明日からやれましたよ。

これでやる気に満ち溢れて明日以降も行動できそうです。0と1じゃやっぱ気合のノリが違いますよね。


しかし、最近勤めるほどに、経営というか、自分の商売を持ちたいなあという心がムクムクと首をもたげています。数ヶ月前までニートやってたのが何いってんだろーね本当、みたいな。商売とか会社の法律もやり方も一切知らんのに。

やーでも、なんつーんですか、俺が思う俺が楽しい生活というか人生送るためには、雇われでは限界がある気がする。本当に仕事楽しもうと思ったら、自分で見つけるのが手っ取り早いんでは、とか。今の時代、労働者より経営者のほうがリスクとリターンのバランスいいんじゃ、とか。ぶっちゃけ色々やってみたい、とか。

まあ実際はまだまだ先の話ですけどね・・・。金も知識も人脈も構想もほとんどないし。でもサイドビジネスみたいに、会社と無関係なところで食えるようにはなっていたいですね。じゃないと、生活費という首根っこ抑えられたままじゃ、いつまでたっても会社と対等になれない気がします。


正社員日記23「ついに試用期間終了・・・しない？何故？」


皆さんも、心の奥底では似たようなこと考えてるんではないかなあと思う次第。
自分の好きなことをして、ちょっと趣味に回せる程度に稼いで、好きなテンポで仕事するって夢ですよね。

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正社員日記20「ちとクビになるかもしれない」 09/07/24の続きです。

今のとこクビの気配はありませんｗ
ありがたいことです。

いやあ、7/29.30は展示会に出張していました。
そこで、この商品いかがでしょうか！みたいなPRをしてました。ほぼ丸2日。

展示会とゆーのはですね、そういう風に人を捕まえてとりあえず名刺交換が目的です。
そんで、後から電話連絡とって、じっくりお話して買ってくださいと。

うちがうってるのは企業向けのIT系ソフトで、ようするに入れたら業績上がりますよ、いれませんかとゆー。で、同業界的には割と安いほうなんですが、それでも1ライセンス数万とかするわけで。
100人の会社に100ライセンスいれようとしたら100万いくわけで。
まあそうそう「お、いいね。じゃあ入れよう」とすぐ行かないのです。


そんなわけで、展示会が終わってからが本番……なんですが、これはパートナーさんとの共同展示で、パートナーさんが展示会の出展費用とか全部請け負ってたので、基本お客様は全部丸投げです。さみしーね。


つーわけで、再び電話電話電話の毎日です。リスト見ながら、「会ってくれませんか？」ですよ。

しかし・・・・「未だアポ0件」

マジヤバイ。

全然結果でねえ・・・。

結構頑張ってるつもりだし、そこそこ手ごたえはあがってるというか、実力も日ごと上がってると思うのですが・・・。

0件。電話かけてる件数は100件はとおに超えてます。200いくかも。ちなみに同僚は同じくらいかけて既に3,4件。

電話かけてるヤツは3人いますが、0件なのは俺だけ。

うーん、正直キツい・・・。そして楽しくない

電話架け自体はですねー嫌いでも好きでもないってとこですかね。問題は、結果が出ないことによる周りのプレッシャーというか、圧力とゆーか。で、結果がでないので辛い。そこが楽しくないってとこでしょうか。


むう・・・俺の仕事のモットーは「楽しく仕事する」なんですけどね。なんか上手く楽しむ方法ないかな？


なんか相手に電話して「必要ないよ」って言われることに異様にビビってる気がします。そう「押し売り」をしてるんじゃないかっていう感覚を取り除けないんですね。商品に自信がもてない。「いらないのを売りつけようとしてるんじゃないか？」「電話迷惑じゃないか？」ってのが俺の枷になっている気がします。

こんな悩み会社には言えないけどね・・・・。そこを心理的に乗り越えないと、電話が楽しくはならない気がする。心の底から「本当にいい商品なんです！知らないほうが損！」ぐらいのテンションにならんとなーみたいな。

きっと、俺が商品の使い方に対してまだ無知なのも大きいと思います。貴方のこんな悩みにどうですか！って上手く説明できないんですよね。うちの商品が必要な人にも説明できてない気がする。商品の魅力を知ってるけど、それを伝えれるLVにまで昇華できてない。

今会社に行くのが若干ビビってる部分があります。

とはいえ、ニートの時の面接や履歴書書く労力に比べればこの程度・・・・ッ

自信持てっていっても、人は実績が無いものに対して、中々持てないものですよねえ・・・。だからこそ、失敗を小さな成功と思えってのが、大事なんですね。失敗すら、実績とする。言うのは簡単。やるのは難しい。何故なら周りは待ってくれないから。自分は成功と意識しても、回りが失敗といってくる意見に打ち勝たねばなりません。

ますますニートの時に経験したことだなこれｗ　どんだけ就活しても「就職」という結果を出さない限り認めてくれない世間みたいな。周りなんて、どうせ結果出せばコロッと意見変えるのにね。それに振り回されるなんて・・・・バカらしいな。うん、書いてて自分取り戻してきた気がする。



まあ最初の3ヶ月が一番辞めたくなる時期っていうしね・・・・。
個人的には、最初の3ヶ月は可能な範囲で仕事中心で考えることに決めてました(つーてもこういうblog運営とかもしてるから全部じゃないけどｗ）。そして、さらにいうと最初の1年は何があっても(体の危機じゃない限り)辞めることはすまいとも。


正社員日記22「結果が出た！」 09/08/03へ続きます

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正社員日記19「ついにノルマ的なものがきた」より

正社員日記は前書いたばかりなので余り同じカテゴリを連続したくはないのですが・・・いやあなんつーか、タイトルの通りになるかもしれん。

なんつーか今日、社長と上司と客先に連れ立ったのですが、道に迷いまして・・・。いや、俺の持ってったグーグルマップの地図が分かりにくいと。何故相手会社のHPの道印刷してこないのかと。で、俺のせいになりまして。社長がまず不機嫌になりました。

そんで、その後、社長と一旦別れて、俺と上司は喫茶店に入り、反省会しながら今後の話し合い。30分ほどですかねえ。そしたら、もう帰ってるはずだと思ってた社長が、会社に電話したら俺らいない。連絡取れないと超おかんむり。確実に地雷踏んだ感じで、何故社内にいないのかと。そういう常識しらずな事する営業はうちには必要ないと、相当怒ってました。

もうね、凄いぞっとしたし、平謝りですよ。


……といいたいのですが、今回は言い訳あるのです。道に迷ったのは俺ではなく社長です。俺しか地図を持ってないのはまあ構いませんが、社長がずんずん進むもんだから道知ってるのかと思いました。全然違う方向いくし。俺は後をついてっただけですよ正直。俺に道を知ってるかと聞いてくれたなら、俺もちゃんと答えたと思います。確かに、なんか違う道いってるんじゃないのかな？って思いはありました。でも基本俺は方向音痴だし、社長は自信満々に進んでるんで黙ってたら俺が怒られました。まあ確かにやるべきことがあったといえばあったし、次はグーグルマップと同時にHP地図も印刷しようと思うけど、俺のミスになるのは納得がいかない感。俺を頼りにしてるのかしてないのかはっきりしてください。そもそも、遅刻したのも社長が駅に来るの遅れて一本電車逃したせいもあります。


喫茶店で休んだことに関しては、上司に休んでいこうと言われたからです。俺にはNOという選択肢皆無でした。別に強制されたからというわけじゃなく、俺は上司に学んでる立場なので、ああ休んでいいんだと学習しただけです。なお、サテンでもずっと仕事の話してたのは確実に事実だし、ついでに上司の論を言えば、俺たちは昼休み仕事がのびのびで、30分ほど食いつぶしてたんで、それをリカバーしただけだと。労働基準法にもとづき、食いつぶした30分を休むべく時間をもらっただけだと。営業は内勤じゃないんだから、時間なんて流動的でしょうと。まあそういうわけです。ついでにいうと、上記道迷いで社長が不機嫌だったのと、社長が携帯の電源切らしてて俺たちに連絡とれなかったことと、急いでてデータ送付してほしがってのがありますね。で、社長の地雷でした。一切それらの言い訳させる暇すらあたえず、一方的に怒ってましたからね。


うーん、俺はこれで一つ学びました。
相手のいいわけは聞かないとな！
言い分すら聞いてくれず断罪されたときの、反発心といったらないね！
★★★★★★　ビジネス書2「まず、ルールを破れ」 でも言われてたけど、正しいねきっと！
俺が上司になったら心がけよう。


ちなみに俺の上司はかなり頑張りやで、入社3週間程度ですが、既に会社で一番残ってる人であり、一番真面目に仕事する人になってます。でも、それはそういう風に適度に息抜きの時間もしてるからで（それ以上に残業してますがね）、それを否定されて、かなりやる気がなくなってそうです。そっちが時間絶対守れっていうなら、じゃあ時間守って休み時間は一切電話も応対もしないし、残業だって全くしないぜ(残業代どうせ出ないし)ってテンションでした。いやー彼は今日も10時ぐらいまで残って、営業部が後々まで作れる資料作りとかしてたのにね。


いやあ・・・うん、気づいたかもしれないが、うちの会社はホワイトかブラックかといえば、確実にブラックよりです。うーん、まあ残業代でないとこってそんなもんだよね。ワンマンだし。まあだからどうってわけではないですが。大事なのは自分がどうするかです。


しかし同時に社長って大変だなって思いましたよ。諌めてくれる人がいないんだ。だから、人のミスを怒鳴り上げても、いやすればするほどに誰もしてくれない。そうすると、人には言うくせに、自分のミスは棚上げしやがってみたいになるね。そうすると人心が離れてく。ただ社長という立場にいるだけでそうなる。いやいや・・・・気をつけないとね。俺もいつかなってみたいと思ってるので。


そして・・・クビになったらゴメンね、俺に期待をかけてくれてる奇特な方々。


まあ、クビになったらなったでいいけどな！

何故なら2ヶ月前より俺は成長しているからです。大体営業がどんなもんかさわりは分かってきたし（スキルを身につけるまではいってないが）。お金だってちょっとはたまりました。そして、こういうのは、次はもっといい企業に会えるものです。ゆえに恐れるものなどなにもない！状態。まあ・・・・ニート時代にこういうのは身につきました。というか身につけないとやってらんないですしね。

そもそも今日のお叱り？を回避するのは不可能だったしね。どうやっても無理です。誰のせいとかじゃなく、あれを選択肢100回繰り返しても無理なもんは無理。ゆえに後悔するもんではありません。
ニート考察・回想録7「劣等感の克服・ｖｓ過去」 でも話したけど、地図のときも上司のときにも、結果論的には打つ手はあったけど、現実的には無理でした。どういおうとあれがベストです。


ああそうそう、会社についてですが、今ダメな時期にいるニートな方々にも「会社がブラックだったらどうしよう」みたいなので動けない方いると思います。そういう方向の記事も後々書いてこうかと思います。


追記：なんか帰り道、こういうネタで起業どうかなみたいなのを思いついた。こういうの考えるのは楽しいね。

正社員日記21「結果が出ない・・・・」 へ続く

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正社員日記18「またやらかした」 09/07/09の続きです

いやー前に正社員日記かいてから12日もたってますか。
そんなに経つと、本当に色んなことがあるので一つの日記では書ききれないというか覚えてない。


とはいえ、まずなんといってもついに数字が与えられました。
目標数値です。これだけはいってね。みたいな。
何件受注して、いくら稼いでね、みたいな。

ちなみに今の各お客様企業へのアプローチ率だと100%無理でございます。

30%ぐらいしか数字とれないお。

単純に、例えば11月末決算期までに10件受注欲しいとなります。
とすると、うちの製品はアポとれた企業からの受注率は3割ぐらいなので(業界的に)、
アポは30件必要です。
そして、今はアポは電話コールに頼りっきりの状況・・・・そして、電話でのアポ率は3%あればいいほう、現状正直にいうと、1%でございます。

ということは、10件の受注に3000件の電話が必要・・・・
ちなみに1日に電話できる件数は8時間かかりきりで40～50件が限界です。
つまり3000件消化するとなると・・・・60日。
1ヶ月は20営業日なので、3ヶ月。
なお、初回コンタクトから受注まで、大抵3ヶ月かかるので、11月に受注するなら8月には初回アポを30件やっていたいところです。
で、8月まで残り10日しかありません。
でもアポとりだけで3ヶ月かかるとでています。


数字出された瞬間失敗が確定してしまった・・・・

まあ、あくまで今のペースならということですけどね。損益分岐点ではないので、この数字が達成できなければ赤字で倒産というわけではないのですが、何か・・・営業手法を根本的に変えないと、この数字はぶっちゃけ無理です。

どうしよう。超がけっぷち。案は正直ない。HPからの引き合いとかがあればいいなみたいなのはあるけど、現状そこまでないし。


そういう追い詰められた状態でですね、今回電話してるわけなんですが、なんか知らんけど超テンパってます。なんかね、コールして、余りにもアポがとれず、余りにも失敗が続くので、電話にビビるようになってしまった。せっかく責任者に繋がっても（電話では受付突破が一番きついです）、ロクにPRできずに「売り込みいらないよ」みたいなテンションで話終わる始末。隣の同僚は、うまーく話聞きだして談笑してるとゆーのに！


ヤバイっす。マジやばいでっす！


入社して2ヶ月たつから、そろそろ自立しないといけないんだけどどうするか。でも自立するには経験踏まないとなんですが、その経験踏むためのアポが今取れないしね！電話の効率も4,50件どころか、1日20件いかない始末だし（他の業務もしてたりするからだけど）、ちょっと色々と不味い状態でございます。正直いうと、先週は軽く心ぶち折れてた。


今日はちょっとテンパり具合は、多少マシになったけど。
何故かというと、相手に断られるのを気にしなくなったからですが。

うん、断られるのをね、自分のトークスキルが悪いからとか（実際イマイチなんだけど）、聞き上手じゃないからとか（実際下手だが）、あるけどそれを気にしすぎると余計悪循環に陥りますね。今日はもう、あっちが悪いんだよ！と開き直ってかけることができました。

なんか就職活動思い出したなあ。
あんときもこーゆうテンションでした。何かがダメだったのかもしれないけど、それ以上に縁が最初からなかったんだよ！みたいな。失敗をいかに小さな成功と捕らえれるかですねえ本当に。前の電話コールとかが調子良かったのは、小刻みに成功があったせいですね。今回は、それがないので、自分で結果が出ない現状を＋に捉えていかないといけない感じ。

失敗を恐れぬ心もって明日よりの活動に精進していきたいと思います。
とりあえず、目指せ初アポ取得。そう、まだ俺は、この3日間、新たな電話業務に入って後、アポとれたことがないんでね！

あ、ちなみに、以前電話してアポ取れたとかゆー話したかもですが、対象が違うのです。前回は代理店、つまりうちの商品扱ってみませんかのアポ。今回は直接売り込み。自分が儲かるかもしれない、しかも置いても大して損にならない代理店への話と、リアルに大金を使うか使わないかする話では成功率は恐ろしいほどの差がありますね。後者は連戦連敗、話聞いてもらう状態にすらもってくことが至難です。いやいや・・・どーやったら、この状況を、楽できて、しかも楽しい状態に持ってけるかばかりを考えております。

そんな状況じゃないだろって？いや、俺は仕事は楽しいものだと信じてやるのです。苦労なんて、頑張れば、なんてダイキライです。なんとかなんないかなー。

笑えて一ヵ月後を迎えていたいものです。

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正社員日記17「社長と飲みにいったよ」 07/07

の続きです。


またやってしまった・・・・


見積書の送付先をミスってしまいました。
幸いにも系列会社だったから良かったけど(支社Aに送るのをBに送っちゃった）
別会社だったら、社長が土下座しにいく事態になってたかもしれない。

見積もり書には、どっかのお店を通して売る場合、仕切り率っていうのがあります。
仕切り率って、要するに取り分のことです。50％だとしたら、
A商品の値段が100だとしたら、50:50で会社と販売会社でわけようねってことです。
これが、相手のお店によって大体違うんですよね。
仲いいところは相手に取り分多くしたりとか。

でも、大抵の場合、どのお店相手にも「これ以上取り分安くできませんよｗお客様が特別ですよｗ」みたいな態度で率を提示してるんで、、これが別会社にいくと大問題なわけです。

いやー同系列で仕切り全部一緒だから、良かった・・・

不幸中の幸いっていうか、ツイてますねー俺

うん、無理やりこう考えることが大切です。
傷の浅いうちに大きいミスしてよかった。
ついでにいうと、同系列だからこそミスったんだけどね。まあチェック方法をマスターしたので
次は気を抜いててもミスしないと思います。
いや勉強になった。


まあやっぱ多少凹んだけど。

でもすぐ復活した。


いや、数日前もやっちゃったばっかだしね。なんか同じような記事書いた気がするよ。あんだけ見積書でミスっちゃいけないっていったのにね。いや、すっごい気をつけたんだ。チェックした上でミスっただけで・・・・。チェック方法そのものに問題があったという・・・。それも直したけどさ。


しかし、成長することこそが俺の望み。失敗どんとこいです。立ち直れる範囲なら！
立ち直れなかったらまあ・・・そんときに考えよう。


あ、あとですね、今日、すっごい仕事の能率悪くて、頭が全く回らなかったんですね。
で、その効率を取り戻すために、6時ぐらいで帰っても別にいいのに
何故か11時半ぐらいまで居ました夜の。
もう、ミスもあったし、すすまねーし、取り戻すぞー！って感じで。
あと、1人のほうが仕事進むので、1人になるのまってたら最後の人帰ったのが10時だったっていう。

でも全然進まないっていう。

あれですね。
斉藤一人もいってたけどさ、努力でなんでもかんでもやろうってのは、うん、ダメだね・・・・。
楽しさを優先しないとね。

頭回らないときに頑張っても回らないのが解決したりしないと思った。
素直に休むことこそが一番必要だったかもしれない。


まーこういう帰る時間が遅いと特にそうだけど、ニートが終わっても悩みっていうか、「やるべきこと」と「やりたいこと」のバトルの悩みはつきないねー。blogかってもっと更新したいなーとか思うし。「やるべきこと」が頭にこびりついたまま「やりたいこと」やっても面白くないしねえ。

こういうことの対処の方法ってのは、ニート時代に習得したけど、うん、まだスキルLV的なものは高くないですねぇ。もっと磨いていかないと。

ちなみに本で学んだので、そのうち紹介したいと思います。



いつか、こういう失敗談が笑い話になる日がくるといいナー。
心の健康的に考えると、失敗じゃなくて小さな成功ですけどねっ！
そのスキルだけは無駄に習得してる俺です。



人はこうやって成長していくんだなー。


しかし最近正社員日記比率が多い。なんかインパクトあることだらけで、正社員日記だけは、後回しにかけない、のでついつい優先して書いてしまうという。実はメインカテじゃないので自重しようとは思ってるんですが。考察とかで、あれ書いてくださいって言われたのも書きたいし。


正社員日記19「ついにノルマ的なものがきた」09/07/21に続きます。遠いね。

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